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高齢者雇用アドバイザーに任命されました
今後、ますます少子高齢化が進む中で、労働力人口は減少の一途をたどることから、働き手、特に若年者を採用することはますます困難になっていきます。これからの企業経営には高齢者の高い就業意欲と、これまでに培ってきた技能、技術、ノウハウ、人脈を有効活用していく人材戦略が求められます。
そのため、事業主の方々に対し具体的な相談、助言等を行う企業の人事労務管理等の諸問題に取り組んだことのある社会保険労務士、中小企業診断士などの専門家が、「高齢者雇用アドバイザー」に任命されています。
詳しくは、http://www.jeed.or.jpへ
「高齢者雇用アドバイザー」が、各企業に出向いてお話を伺い、具体的かつ実際的な相談、助言等を行います。お気軽にお問い合せ下さい。